Beschreibung
Wir werden alle zwangsläufig in ein System hineingeboren – unser Ursprungssystem, unsere Familie. Gleich, wie diese ausgesehen haben mag (Elternhaus oder Heim): Sie hat uns geprägt, uns ein Bild von dieser Welt vermittelt, das wir mehr unbewusst als bewusst verinnerlicht haben und mit uns herumtragen, um mehr oder weniger danach zu leben.
Auch später leben wir in Systemen, wie bspw. in einer eigenen Familie, einem Verein, einem Unternehmen. Und nicht zuletzt sind wir selbst ein System, bestehend aus verschiedenen Rollenvorstellungen – Chef, Kollege, Partner, Vater, Ehefrau, Lebenspartner -, aber auch aus verschiedenen Persönlichkeitsanteilen mit verschiedenen Vorstellungen über das Leben.
Selbst wenn ein Berater (außer er ist darin ausgebildet) den systemischen Bereich weniger berührt, so muss er doch damit umgehen, dass sich ein Problem auf der systemischen Ebene bewegen kann. Deshalb ist es wichtig, Grundlagen zu diesem Thema zu behandeln, was wir in diesem Kapitel nun auch tun werden.
Wenn verschiedene – innere wie äußere – Systeme aufeinandertreffen, kann es zudem zu Konflikten über unterschiedliche Sichtweisen kommen. Nicht zuletzt entstehen alle Probleme aus Konflikten – mit uns, mit anderen, mit der Welt. Deshalb werden wir die beiden Themen „Systeme“ und „Konflikte“ in einem Kapitel behandeln. Anschließend wollen wir uns einem sehr speziellen System widmen, das sowohl sehr konfliktreich, bei Beschäftigung mit ihm aber auch sehr heilend sein kann.
Die Rede ist von unserem inneren Kind und dem Erwachsenen, der wir heute sind. Wenn wir es schaffen, diese beiden Parteien zu identifizieren und in einen partnerschaftlichen Einklang zu bringen, können wir viel erreichen und manchen jahrelangen Konflikt befrieden.
In diesem Kapitel möchte ich dich für diese beiden Themen sensibilisieren. Ein Klient kommt zwar allein, hat aber immer auch eine Menge Menschen und deren Einfluss auf ihn – positiv wie negativ – mit im Gepäck. Auch hören Sie immer nur eine Version der Geschichte. Sie mag für den, der sie erzählt, wahr sein. Für ein Gesamtbild aber taugt sie eher nicht.
Aus dem Inhalt:
- Beziehungen zwischen Menschen,
- Was sind Konflikte und wie entstehen sie,
- Intrapersonal – Interpersonal,
- welche Konflikte gibt es,
- Konflikttypen, Konfliktlösung im Einzelcoaching und in Gruppensitzungen,
Mediation und Mediationsstruktur
Das Hörbuch ist identisch mit dem Skript
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